أبعاد قيادية
المقالات
فصول من كتاب
نماذج قيادية من العالم
إختبارات
إختبر قدراتك
أدوات ومهارات
الموسوعة
قضايا
تدريب
مهارات قيادية
من نحن
Performance appraisal - تقييم الأداء
عملية قياس مدى مطابقة العمل المنجز للمواصفات المطلوبة مع الأخذ بعين الإعتبار نسبة الإنجاز وسرعة الإنجاز. ويمكن للتقييم أن يكون للشخص الذي قام بالأداء، كما يمكن أن يكون للأداء نفسه.
تعليقات
لا يوجد تعليقات
الإسم
*
ا
لبريد الإليكتروني (ليس للنشر)
*
الرجاء ادخال بريد اليكتروني حقيقي
ا
لتعليق
*
هل توافق على الانضمام لمجموعتنا البريدية؟
أرسل