من أجل التعامل الناجع مع مورد الوقت ينبغي التخلص من بعض الثقافات السلبية وتبني بعض الثقافات الإيجابية.
يجب التقيد بالمواعيد، وعلى المدراء أن يكونوا قدوة حسنة للآخرين. كما يجب عدم إستسهال التأجيل لأي سبب.
كما يجب إفشاء ثقافة إتمام العمل في محاولة واحدة
right first time
، دون الإضطرار إلى تكرار المحاولات، وهذا ينطبق على الكثير من النشاطات والتي تتراوح من إعداد رسالة إلى عمليات الإنتاج.
يجب عدم الخجل من الضيوف. فكثير ما يحل موعد اجتماع بوجود ضيف فيخجل صاحب المكتب أن يعتذر من ضيفه وأن يغادر مكتبه إلى قاعة الاجتماعات .
كما يستصعب البعض إستعجال إنهاء مكالمة تلفونية خجلاً من المتكلم على الطرف الآخر.
يجب التحلي بالشجاعة الأدبية، كما يجب عدم الانزعاج من صراحة الآخرين وتقدير وقتهم.
إن إدارة الوقت قضية ثقافية بالدرجة الأولى، لذا ينبغي إشاعة ثقافة قائمة على تقدير مورد الوقت، وعدم الإستهتار به.
نديم أسـعد